¿El feriado del 11 de abril se traslada y es de pago obligatorio?
Es el cuarto feriado del 2026.
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Todas persona trabajadora tiene derecho de disfrutar del día feriado. (Freepik)
El cuarto feriado del 2026 está cerca, el 11 de abril será la conmemoración de la Batalla de Rivas y también se recuerda al héroe nacional Juan Santamaría.
Este 2026 se festejan los 170 años de que Juan Santamaría quemó el llamado Mesón de Guerra, con este acto, los soldados vencieron a los filibusteros.
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¿El feriado del 11 de abril es de pago obligatorio y se traslada?
En 2026 el feriado del 11 de abril no se traslada, es decir su disfrute se mantiene para el sábado. Además, es de pago obligatorio.
El próximo feriado será hasta el próximo más, por el 1 de mayo, Día Internacional del Trabajo.
¿Cuáles son los días feriados de 2026?
Estos son feriados que quedan en el 2026 en Costa Rica.
- Sábado 11 de abril, de pago obligatorio.(Día de Juan Santamaría)
- Viernes 1° de mayo, de pago obligatorio. (Día Internacional del Trabajo)
- Sábado 25 de julio, de pago obligatorio. (Día de la Anexión del Partido de Nicoya)
- Domingo 2 de agosto, de pago no obligatorio. (Día de la Virgen de los Ángeles)
- Sábado 15 de agosto, de pago obligatorio. (Día de la Madre)
- Lunes 31 de agosto, de pago no obligatorio. (Día de la Persona Negra y la Cultura Afrocostarricense)
- Martes 15 de septiembre, de pago obligatorio. (Día de la Independencia)
- Martes 1° de diciembre, de pago no obligatorio. (Día de la Abolición del ejército)
- Viernes 25 de diciembre, de pago obligatorio. (Navidad)
Cabe resaltar que en 2026 ningún feriado se traslada, todos se disfrutan el propio día.
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¿Qué establece el Código de Trabajo sobre los feriados?
Según la legislación costarricense, se prohíbe a los empleadores convocar (obligar) a sus trabajadores a laborar en días feriados, caso contrario deberán pagar una penalización establecida por ley.
“… Prohibido a los patronos ocupar a sus trabajadores durante los días feriados; y el que lo hiciere sufrirá una multa de ley y deberá indemnizarlos en la forma que determina el párrafo segundo del artículo 152”, establece.
¿Cómo deben pagar los feriados de pago obligatorio?
Sin importar la modalidad de pago, mensual, semanal o quincenal, si el trabajador no labora ese día el patrono debe de cancelar el salario completo de manera regular.
En caso de que la persona trabaje un día feriado de pago obligatorio, se debe de añadir un día laboral para completar el pago doble que establece la ley.
Por otro lado, en el caso de trabajar horas extra en este feriado, se deben pagar a tiempo y medio, es decir pago triple.
Independientemente de si la empresa sea nacional, transnacional o internacional, debe conceder este feriado a todas las personas trabajadoras que laboren en el país.
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